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43.000 Studierende, 8.000 Beschäftigte in Lehre, Forschung und Verwaltung, die gemeinsam Zukunftsperspektiven gestalten – das ist die Universität Münster. Eingebettet in die Atmosphäre der Stadt Münster mit ihrer hohen Lebensqualität zieht sie mit ihrem vielfältigen Forschungsprofil und attraktiven Lehrangeboten Studierende und Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler aus dem In- und Ausland an.

Das REACH – EUREGIO Start-up Center der Universität Münster wird vom Ministerium für Wirtschaft, Industrie, Klimaschutz und Energie des Landes Nordrhein-Westfalen finanziell gefördert und unterstützt sowohl Gründungsinteressierte der Universität Münster, wie auch der FH Münster und begleitet diese von der Idee bis zur Ausgründung.

Am REACH ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als


Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in als Start-up Coach (E 13 TV-L)

zu besetzen. Angeboten wird eine bis zum 31.12.2025 befristete Vollzeitstelle. Eine anschließende Weiterbeschäftigung im Falle einer Fortsetzung der Projektförderung wird angestrebt.

Ihre Aufgaben:

  • Verantwortung für Programme innerhalb des Coachings inklusive deren Organisation,Durchführung und Validierung
  • Eigenverantwortliche Begleitung von Gründungsinteressierten und Start-ups während desgesamten Gründungsprozesses
  • Individuelle Coachinggespräche und Workshops zu Themen wie Geschäftsmodellentwicklung,Finanzplanung, Markt- und Kundenvalidierung uvm.
  • Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Workshops
  • Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partner*innen, wie Investor*innen,Acceleratoren etc.
  • Netzwerkbildung und Kontakte zu externen Expert*innen und Multiplikator*innen

Unsere Erwartungen:

  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im natur- oder ingenieurwissenschaftlichen Bereich oder im Bereich Wirtschaftswissenschaften
  • Erfahrungen in der Start-up Szene, idealerweise durch eigene Gründungserfahrung
  • Expertise in den Bereichen Geschäftsmodellentwicklung, Finanzplanung, MVP Building o.Ä.
  • Teamplayer mit ausgeprägter Networking-Fähigkeit
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit

Ihr Gewinn:

  • Wertschätzung, Verbindlichkeit, Offenheit und Respekt – das sind Werte, die uns wichtig sind.
  • Mit einer großen Anzahl an unterschiedlichsten Arbeitszeitmodellen ermöglichen wir Ihnen flexibles Arbeiten – auch von Zuhause aus.
  • Ob Pflege oder Kinderbetreuung - unser Servicebüro Familie bietet Ihnen konkrete Unterstützungsangebote, damit Sie Privates und Berufliches unter einen Hut bekommen.
  • Ihre individuelle, passgenaue Fort- und Weiterbildung ist uns als Bildungseinrichtung nicht nur wichtig, sondern eine Herzensangelegenheit.
  • Von Aikido bis Zumba - unsere Sport- und Gesundheitsangebote von A - Z sorgen für Ihre Work-Life-Balance.
  • Sie profitieren von zahlreichen Benefits des öffentlichen Dienstes wie z. B. einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge (VBL), einer Jahressonderzahlung und einem Arbeitsplatz, der kaum von wirtschaftlichen Schwankungen abhängig ist.

Die Universität Münster setzt sich für Chancengerechtigkeit und Vielfalt ein. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität. Eine familiengerechte Gestaltung der Arbeitsbedingungen ist uns ein selbstverständliches Anliegen. Eine Stellenbesetzung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung, und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Aussagekräftige schriftliche Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, etc.) in Form einer PDF-Datei richten Sie bitte bis zum 18.10.2024 per Mail an:

Prof. Dr. Thorsten Wiesel, REACH – EUREGIO Start-up Center, Geiststr. 24-26, 48151 Münster, reacheuregio@uni-muenster.de

Ausschreibungskennziffer bei Rückfragen: 2024_09_47



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