Münster Electrochemical Energy Technology (MEET) ist das Batterieforschungszentrum der Universität Münster. Hier arbeitet ein internationales Team aus rund 130 Wissenschaftler*innen in der Forschung und Entwicklung innovativer elektrochemischer Energiespeicher mit höherer Energiedichte, längerer Haltbarkeit und maximaler Sicherheit. Ziel ist, die Batterie für den Einsatz in Elektroautos und stationären Energiespeicher-Systemen zu verbessern – und das zu möglichst geringen Kosten. Damit will MEET dazu beitragen, die Wettbewerbsfähigkeit seiner Partner regional und überregional in der Batterieforschung – speziell der Lithium-Ionen-Technologie – weiter zu steigern.
Am MEET Batterieforschungszentrum der Universität Münster im Bereich „Analytics & Environment“ ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (E 13 TV-L)
zu besetzen. Angeboten wird eine für 3 Jahre befristete Teilzeitstelle (65%).
Ihre Aufgaben:
- Mit der Stelle ist die Durchführung eines Promotionsvorhabens verbunden
- Unterstützung bei der inhaltlichen Bearbeitung von Projektaufgaben
- Kommunikation mit den Projektpartnern
- Charakterisierung von Lithium-Ionen-Batterien und Next-Generation-Batterien
- Analyse und Imaging von Elektroden
- Durchführung von Oberflächenmetboden (GD-MS, LA-ICP-MS, ToF-SIMS) zur lateralen und Tiefenprofilierung
- Auswertung und Interpretation der Ergebnisse
Unsere Erwartungen:
- Abgeschlossener Master der Naturwissenschaften Chemie, Lebensmittelchemie, Physik oder vergleichbarer Fachrichtungen
- Vorkenntnisse im Bereich der instrumentellen analytischen Chemie, insbesondere der Oberflächenmethoden sind zwingend erforderlich
- Selbständiges, reflektiertes, strukturiertes und sauberes Arbeiten
- Hohe Motivation, Eigeninitiative + Teamfähigkeit
- Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert (EU-Projekt)
- Erfahrung in oben genannten Aufgabenbereichen sind von Vorteil
Ihr Gewinn:
- Wertschätzung, Verbindlichkeit, Offenheit und Respekt – das sind Werte, die uns wichtig sind.
- Mit einer großen Anzahl an unterschiedlichsten Arbeitszeitmodellen ermöglichen wir Ihnen flexibles Arbeiten – auch von Zuhause aus.
- Ob Pflege oder Kinderbetreuung - unser Servicebüro Familie bietet Ihnen konkrete Unterstützungsangebote, damit Sie Privates und Berufliches unter einen Hut bekommen.
- Ihre individuelle, passgenaue Fort- und Weiterbildung ist uns als Bildungseinrichtung nicht nur wichtig, sondern eine Herzensangelegenheit.
- Von Aikido bis Zumba - unsere Sport- und Gesundheitsangebote von A - Z sorgen für Ihre Work-Life-Balance.
- Sie profitieren von zahlreichen Benefits des öffentlichen Dienstes wie z. B. einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge (VBL), einer Jahressonderzahlung und einem Arbeitsplatz, der kaum von wirtschaftlichen Schwankungen abhängig ist.
Die Universität Münster setzt sich für Chancengerechtigkeit und Vielfalt ein. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität. Eine familiengerechte Gestaltung der Arbeitsbedingungen ist uns ein selbstverständliches Anliegen.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung, und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Wenn Sie Fragen haben, wenden Sie sich bitte an Dr. Sascha Nowak: sascha.nowak@uni-muenster.de.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bis zum 16.02.2025 über unser Online-Bewerbungsformular.
Ausschreibungskennziffer bei Rückfragen: 2025_01_33
