42.500 Studierende, 8.000 Beschäftigte in Lehre, Forschung und Verwaltung, die gemeinsam Zukunftsperspektiven gestalten – das ist die Universität Münster. Eingebettet in die Atmosphäre der Stadt Münster mit ihrer hohen Lebensqualität zieht sie mit ihrem vielfältigen Forschungsprofil und attraktiven Lehrangeboten Studierende und Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler aus dem In- und Ausland an.
Im Institut für Biologie und Biotechnologie der Pflanzen (IBBP, Arbeitsgruppe apl. Prof. Dr. Gundula Noll) im Fachbereich Biologie der Universität Münster ist zum 01.07.2025 die Stelle als
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (E 13 TV-L, 65%)
zu besetzen. Angeboten wird eine für 3 Jahre befristete Stelle (65%) im Rahmen eines Drittmittelprojekts.
Die Lehrverpflichtung beträgt bei Vollzeit 4 SWS.
Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit zur Unterstützung unserer Forschung im Bereich der strukturellen Phloem-Proteine.
Ihre Aufgaben:
- Mit der Stelle ist die Durchführung eines Promotionsvorhabens verbunden.
- Eigenständige, projektbezogene Forschungsarbeiten zur Aufklärung der Funktion konservierter Proteindomänen pflanzlicher Strukturproteine des Phloems
- Anwendung moderner Methoden der Proteinexpression und -analytik zur Identifizierung funktioneller Proteindomänen
- Mitarbeit in Laborpraktika für Studierende
- Vermittlung von Fachwissen an Studierende und Anleitung zur Anwendung wissenschaftlicher Methoden
Unsere Erwartungen:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder vergleichbar) in einem mathematisch-naturwissenschaftlichen Fach
- Sehr gute akademische Leistungen
- Praktische Erfahrung in molekularbiologischen Methoden, insbesondere:
- Verschiedene Klonierungs- und PCR-Techniken (inkl. site-directed mutagenesis)
- Transformation von Hefen als Expressionsplattform
- Proteinanalytik (Proteinextraktion, SDS-PAGE, Western Blot)
- Erfahrung im Umgang mit Sequenzanalyseprogrammen (z.B. DNASTAR) zur Auswertung von Sequenzierdaten
- Kenntnisse verschiedener Mikroskopietechniken, insbesondere der konfokalen Laser-ScanningMikroskopie (CLSM)
- Kenntnisse im Umgang mit Strukturvorhersageprogrammen wie z.B. alpha fold wären wünschenswert
- Hohes Maß an Selbständigkeit, analytisches Denkvermögen sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
Ihr Gewinn:
- Wertschätzung, Verbindlichkeit, Offenheit und Respekt – das sind Werte, die uns wichtig sind.
- Mit einer großen Anzahl an unterschiedlichsten Arbeitszeitmodellen ermöglichen wir Ihnen flexibles Arbeiten – auch von Zuhause aus.
- Ob Pflege oder Kinderbetreuung - unser Servicebüro Familie bietet Ihnen konkrete Unterstützungsangebote, damit Sie Privates und Berufliches unter einen Hut bekommen.
- Ihre individuelle, passgenaue Fort- und Weiterbildung ist uns als Bildungseinrichtung nicht nur wichtig, sondern eine Herzensangelegenheit.
- Von Aikido bis Zumba - unsere Sport- und Gesundheitsangebote von A - Z sorgen für Ihre Work-Life-Balance.
- Sie profitieren von zahlreichen Benefits des öffentlichen Dienstes wie z. B. einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge (VBL), einer Jahressonderzahlung und einem Arbeitsplatz, der kaum von wirtschaftlichen Schwankungen abhängig ist.
Die Universität Münster setzt sich für Chancengerechtigkeit und Vielfalt ein. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität. Eine familiengerechte Gestaltung der Arbeitsbedingungen ist uns ein selbstverständliches Anliegen.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung, und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 30.04.2025 über
unser Online-Bewerberformular.
Universität Münster
Institut für Biologie und Biotechnologie der Pflanzen
Arbeitsgruppe apl. Prof. Dr. Gundula Noll
Schlossplatz 8
48143 Münster
Ausschreibungskennziffer bei Rückfragen: 2025_03_40
