Im Institut für Sportwissenschaft der Universität Münster ist im Arbeitsbereich Bildung und Unterricht im Sport unter dem Vorbehalt der Mittelbewilligung durch die Staatskanzlei des Landes NRW zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Projektstelle als
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in Entgeltgruppe 13 TV-L
zu besetzen. Die Teilzeitstelle (75%) ist zunächst befristet auf zwei Jahre.
Ihre Aufgaben:
Die Stelle ist in der Geschäftsstelle des Forschungsverbundes Kinder- und Jugendsport NRW angesiedelt. Der Forschungsverbund bündelt die Bestrebungen zu Forschung, Transfer und Qualitätsentwicklung von acht nordrhein-westfälischen Universitätsstandorten im Bereich des Kinder- und Jugendsports. Die Geschäftsstelle wird von der Staatskanzlei des Landes NRW sowie vom Landessportbund NRW finanziert und koordiniert die Arbeit des Forschungsverbundes. Nähere Informationen zum Forschungsverbund Kinder- und Jugendsport NRW finden sich hier: https://www.kiju-sport.nrw/
Zu den Aufgaben der Geschäftsstelle gehören die Unterstützung bei Projektanträgen, die Koordination von Forschungs- und Transferprojekten, die Organisation und Dokumentation von Sitzungen und Veranstaltungen sowie die Verwaltung des Forschungsverbundes. Die Stelleninhaberin/der Stelleninhaber soll darüber hinaus die wissenschaftlichen Projekte im Rahmen des Landesaktionsplans Sport und Inklusion koordinieren und an der Entwicklung eines Handlungsprogramms Kinder- und Jugendsport NRW mitarbeiten.
Neben der Arbeit in der Geschäftsstelle ist eine wissenschaftliche Weiterqualifikation erwünscht und wird unterstützt.
Unsere Erwartungen:
Einstellungsvoraussetzung ist ein einschlägiges sport-, sozial- oder bildungswissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom und/oder Master) mit überdurchschnittlichem Abschluss. Außerdem werden Erfahrungen im Bereich der empirischen Kinder- und Jugendsportforschung erwartet. Eine Promotion ist erwünscht, wird aber nicht vorausgesetzt. Darüber hinaus sind Erfahrungen in der Antragstellung und Koordination von Forschungsprojekten sowie im Bereich des Wissenstransfers und der Wissenschaftskommunikation von Vorteil.
Ihr Gewinn:
- Wertschätzung, Verbindlichkeit, Offenheit und Respekt – das sind Werte, die uns wichtig sind.
- Mit einer großen Anzahl an unterschiedlichsten Arbeitszeitmodellen ermöglichen wir Ihnen flexibles Arbeiten – auch von Zuhause aus.
- Ob Pflege oder Kinderbetreuung - unser Servicebüro Familie bietet Ihnen konkrete Unterstützungsangebote, damit Sie Privates und Berufliches unter einen Hut bekommen.
- Ihre individuelle, passgenaue Fort- und Weiterbildung ist uns als Bildungseinrichtung nicht nur wichtig, sondern eine Herzensangelegenheit.
- Von Aikido bis Zumba - unsere Sport- und Gesundheitsangebote von A - Z sorgen für Ihre Work-Life-Balance.
- Sie profitieren von zahlreichen Benefits des öffentlichen Dienstes wie z. B. einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge (VBL), einer Jahressonderzahlung und einem Arbeitsplatz, der kaum von wirtschaftlichen Schwankungen abhängig ist.
- Einblicke in unseren Arbeitsalltag sehen Sie in diesem Video.
Die Universität Münster setzt sich für Chancengerechtigkeit und Vielfalt ein. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität. Eine familiengerechte Gestaltung der Arbeitsbedingungen ist uns ein selbstverständliches Anliegen.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung, und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien, Publikationsliste, Projekterfahrungen etc.) schicken Sie bitte in Form eines pdf-Dokuments als E-Mail-Anhang bis zum 01.03.2026 an:
Prof. Dr. Nils Neuber
Universität Münster
Institut für Sportwissenschaft
Horstmarer Landweg 62 b
Email: s.nielsen@uni-muenster.de
Ausschreibungskennziffer bei Rückfragen: 2026_01_25
