Das Center for Information Technology (CIT) ist mit rund 180 Beschäftigten das Dienstleistungs- und Kompetenzzentrum für alle Belange der IT an der Universität Münster und ist Teil des kooperativen ITVersorgungssystems. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sind zwei Stellen als
zu besetzen. Angeboten werden zwei bis zum 31.12.2027 befristete Vollzeitstellen. Im Rahmen der Digitalstrategie sowie des Struktur- und Entwicklungsplans der Universität besteht perspektivisch die Möglichkeit einer späteren Entfristung, sofern die persönlichen und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt zurzeit 39 Stunden und 50 Minuten. Das CIT betreibt bereits seit 2019 eine eigene Cloud-Infrastruktur auf Basis von OpenStack, Kubernetes und Ceph: Die Uni Cloud Münster (https://cloud.uni-muenster.de/). Diese wird von vielen Diensten der Universität Münster sowie einigen Landesdiensten genutzt (z.B. JupyterHub.nrw, Git.nrw, Cris.nrw) Unser Fokus im Projekt und beim Betrieb der Cloud-Plattform liegt insbesondere auf der Mantenfähigkeit durch eine ausgereifte Sicherheitsarchitektur sowie einer Multi-Cluster Netzwerkarchitektur. Weiterhin sind Stabilität und Aktualität der Kubernetes-Platform für die Dienstbetreibenden von zentraler Bedeutung. Zur Weiterentwicklung der Cloud-Plattform können mit verschiedenen Werkzeugen und Diensten experimentiert, sowie neue Methoden entwickelt und getestet werden.
Darüber hinaus sind folgende Kenntnisse sind wünschenswert:
Die Universität Münster setzt sich für Chancengerechtigkeit und Vielfalt ein. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität. Eine familiengerechte Gestaltung der Arbeitsbedingungen ist uns ein selbstverständliches Anliegen. Eine Stellenbesetzung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung, und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) bis zum 06.02.2026, die Sie uns direkt über unser Online-Bewerbungsformular zusenden können.
Perfektion ist selten zu finden, und das ist vollkommen in Ordnung. Sollten Sie also nicht sämtliche Kriterien zu 100 % erfüllen, aber dennoch motiviert für diese Position sind, dann heißen wir Sie herzlich willkommen!
Bei Fragen vorab wenden Sie gerne an unsere zuständige Personalreferentin:
Frau Janne Gissel
CIT
E-Mail: it.hr@uni-muenster.de
Ausschreibungskennziffer bei Rückfragen: 2026_01_11 / 2606011W
