Am Lehrstuhl für Sozialwissenschaftliche Erforschung des Islams im Europa des 20. und 21. Jahrhunderts im Institut für Soziologie im Fachbereich 06 der Universität Münster ist zum 01.03.2025 die Stelle als
zu besetzen. Angeboten wird eine für 3 Jahre befristete Vollzeitstelle. Die Lehrverpflichtung beträgt bei Vollzeit 4 SWS. Die Stelle ist verbunden mit der Entwicklung eines Forschungsprogramms, das sich mit der Rolle der Affekte in der politischen Kommunikation befasst, die sich auf das Feld der Migration mit ihren transnationalen Bezügen bezieht. Die Bedeutung der Affekte für das komplexe Verhältnis zwischen Selbstverortung und Außenwahrnehmung und damit für Subjektkonstitutionen steht im Fokus des Forschungsinteresses. Unzureichend sind die bisher bestehenden Ansätze, die die Wiedergabe der Diskriminierungswahrnehmung aus den Reihen der Minderheiten bereits für das Endergebnis der Forschung halten, ohne die darin wirksamen affektiven Dynamiken zu analysieren. Erst von diesen Dynamiken aus betrachtet, lassen sich aber die Subjektkonstruktionen adäquat verstehen, die sich nicht zuletzt an den politischen Orientierungen niederschlagen. Gesucht werden dabei solche Ansätze, die sich durch die nötige objektive Distanz zu dieser normativ aufgeladenen Topik auszeichnen, Konkret handelt es sich um empirische Studien zur muslimischen Migrantenbevölkerung respektive Türkeistämmiger in Deutschland. Besonderes Augenmerk soll - unter Einbeziehung von Identifikationsfiguren - ihrer mentalen, emotionalen, politischen und praktischen Selbstverortung bezüglich Deutschlands und der Türkei gewidmet werden. Die Einbeziehung transnationaler Bezüge ist von großem Interesse. Es ist zu begrüßen, wenn in dem Forschungskonzept bereits Perspektiven angezeigt werden, wie das auf türkeistämmige Muslime in Deutschland zugeschnittene eigene Forschungsprojekt mit Einbeziehung anderer Länder und sozialer sowie politischer Gruppen in einen größeren Verbund eingebettet werden kann.
Folgende Kriterien müssen erfüllt sein:
Folgende Kompetenzen werden begrüßt:
Die Universität Münster setzt sich für Chancengerechtigkeit und Vielfalt ein. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität. Eine familiengerechte Gestaltung der Arbeitsbedingungen ist uns ein selbstverständliches Anliegen. Eine Stellenbesetzung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung, und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 08.11.2024 an die
Universität Münster
Institut für Soziologie
Prof. Dr. Levent Tezcan
Wir berücksichtigen nur die Bewerbungen als PDF-Datei per Mail an die Adresse soziologie@uni-muenster.de. Bitte beachten Sie, dass wir andere Dateiformate nicht berücksichtigen können.
Ausschreibungskennziffer bei Rückfragen: 2024_10_11